2012年4月15日至16日，公司舉辦《職業(yè)經(jīng)理人管理技能提升訓(xùn)練課程》內(nèi)訓(xùn)活動，公司在內(nèi)的中高層管理人員約60余人參加了此次培訓(xùn)。本次活動旨在樹立現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理意識和理念，提升公司職業(yè)經(jīng)理人隊伍的整體素質(zhì)。

本次培訓(xùn)由百銳地產(chǎn)資深講師何冰老師主講，培訓(xùn)中，他以心理學(xué)知識為基礎(chǔ)，通過管理者角色定位與認識、管理者的高效溝通、管理者帶人帶心的領(lǐng)導(dǎo)力、打造高績效工作團隊四個篇章，運用實例與游戲相結(jié)合的授課方式，將抽象的管理學(xué)理論具體化、形象化，進行了細致深入的分析講解和探討。課堂氛圍緊張而活躍，收到了良好的教學(xué)效果。